L’un de vos salariés souhaite se reconvertir via nos dispositifs ?
Remplir le volet employeur de la demande de financement
Si votre salarié suit une formation sur son temps de travail, vous devez notamment compléter l’autorisation d’absence – un document obligatoire pour son dossier de demande de financement auprès de Transitions Pro.
- Pour être accompagné, contactez le Référent de votre salarié chez Transitions Pro Normandie
Uniquement par téléphone, au 02 31 46 26 46. Il vous suffit d’indiquer à voix haute le nom du Référent (à demander au préalable au salarié).
Préparer le départ en formation de votre salarié
Quel salaire maintenir ? Quelles obligations à assurer en tant qu’employeur ? Si votre salarié souhaite suivre une reconversion sur son temps de travail dans le cadre de sa reconversion, vous pouvez avoir des questions sur les démarches à effectuer.
- Pour plus d’informations, contactez notre service Accueil/Information.
Soit via la messagerie de votre espace sécurisé.
Soit par téléphone, au 02 31 46 26 46.
Suivre les remboursements de la rémunération du salarié
Avec le PTP, Transitions Pro Normandie vous rembourse le salaire de votre salarié qui suit une formation sur son temps de travail.
- Pour plus d’informations, contactez notre service Remboursements
Soit via la messagerie de votre espace sécurisé,
Soit par téléphone, au 02 31 46 26 46. Sélectionnez l’option 2, puis à nouveau l’option 2.
Vous connaissez des difficultés de recrutement ? Vous souhaitez trouver une alternative au licenciement dans le cadre d’un PSE ou d’une restructuration ?
Aidez vos salariés à changer de métier avec Transitions collectives ! Pensé spécifiquement pour offrir une solution gagnant-gagnant à l’employeur et ses salariés, le principe du dispositif est simple : permettre aux salariés dont le métier est fragilisé de se reconvertir dans un métier qui recrute près de chez eux. À l’issue de leur formation, ils ont ensuite la possibilité de rester dans l’entreprise (si leurs nouvelles compétences correspondent à vos besoins) ou de quitter leur emploi.
Les avantages côté employeur
- Dialogue social apaisé
- Compétitivité maintenue
- Salaires et formations financés
Les avantages côté salarié
- Formation financée
- Salaire maintenu
- Accompagnement gratuit et personnalisé jusqu’au retour à l’emploi
- Projet professionnel anticipé, avec de fortes perspectives d’emploi à la clé
Transitions Pro Normandie se tient à vos côtés pour vous renseigner et vous accompagner à chaque étape de la mise en place de Transitions collectives.
- Consulter la PAGE DE PRésentation du dispositif
- Prenez contact avec notre service Entreprises, par téléphone au 02 31 46 16 12 ou par mail à transco@transitionspro-normandie.fr.
Des ressources pour vous aider :